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Social Seller

Sua Missão:

Realizar vendas diretas dos produtos e serviços oferecidos pela empresa em eventos digitais ou presenciais, garantindo uma experiência consultiva e eficiente.

Além disso, é responsável por gerar e agendar oportunidades qualificadas para os Executivos de Vendas conduzir negociações fora do período de eventos.

Sua missão é representar a marca com excelência, potencializar resultados e fortalecer o relacionamento comercial com o cliente.

Sobre o Produto e Empresa

Full Sales System é uma empresa de estruturação de processos e times comerciais.

Nós ajudamos empresas e negócios a estruturarem seus times comerciais de alta performance através de soluções e processos e através de recrutamento, treinamento e seleção de profissionais de alta performance.

Descrição Geral do Cargo:

O Sales Rep é o responsável direto pelas vendas e pela conversão de clientes, atuando tanto em eventos digitais e presenciais quanto fora deles.
Durante os eventos, conduz apresentações, interage com participantes e realiza o fechamento de vendas no momento da interação.
Nos períodos fora de evento, trabalha ativamente na prospecção e agendamento de reuniões para os Executivos de Vendas, utilizando as listas e processos disponibilizados pela empresa (Sales Farming™).
É um profissional com perfil comunicativo, orientado a resultados e capaz de combinar persuasão, empatia e disciplina comercial.

Principais Responsabilidades:

• O que faz: Realiza vendas diretas, faz follow-ups e acompanha clientes participantes de eventos digitais e presenciais.
• Como faz: Por meio de contato ativo, abordagem consultiva e aplicação do processo comercial sugerido pela empresa.
• Para que serve: Maximizar as conversões de vendas e manter o fluxo de oportunidades ativo, mesmo fora dos períodos de eventos.
• Quando faz: Durante eventos, realiza vendas imediatas; fora deles, atua na prospecção e agendamento para os Executivos de Vendas.

Requisitos e Competências

Requisitos Técnicos:

• Experiência com vendas diretas, inside sales ou atendimento comercial.


• Boa comunicação verbal e escrita.


• Familiaridade com eventos digitais e ferramentas como Zoom, Meet ou similares.


• Conhecimento em CRM e controle de pipeline.


• Acesso a notebook, celular e boa conexão de internet.

Competências Comportamentais:

• Foco em resultados e superação de metas.


• Autogestão e disciplina comercial.


• Capacidade de criar rapport e gerar empatia com diferentes perfis de cliente.


• Vontade de aprender, desenvolver-se e representar bem a marca.


• Energia, entusiasmo e resiliência em contextos de alto volume de interação.

Remuneração

• Fixo: R$ 2.200


• Bônus por agendamento com escala


• Bônus por Venda de R$75,00 a R$450,00


• Vale-alimentação de R$ 28,99/dia ( Em média R$ 637.78 mês)


• Vale transporte
  Presencial São Paulo ( Vila Olimpia)

Leia:

• Dicas de como conseguir um emprego
• Dicas sobre como escrever um currículo
• Como se comportar em um entrevista de emprego

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Candidatar

Dicas de segurança

Quando candidatar e/ou pesquisar vagas, observe estes sinais de fraude em potencial e considere denunciar, quando:

• exigirem pagamento, credenciais da sua conta ou outros dados pessoais confidenciais como parte do processo de recrutamento.
  Empregadores legítimos nunca exigem pagamento.
• dizem pagar muito por pouco trabalho, pois são geralmente falsas.
• oferecem emprego depois de só uma entrevista remota.

Certifique-se de pesquisar o empregador e o anunciante.

O Guia São Paulo apenas disponibiliza as vagas, todo processo ficará a cargo do recrutador.
Não pague nada, a menos que tenha absoluta certeza da idoneidade do recrutador, desconfie sempre.

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