Você é apaixonado(a) por tecnologia e pessoas? Gosta de conectar talentos incríveis a times de alta performance? Então essa vaga é para você!

Estamos em busca de um(a) Tech Recruiter Pleno para atuar de forma estratégica no recrutamento e seleção de profissionais de tecnologia, sendo protagonista na construção de times que fazem a diferença.

O que você vai fazer no dia a dia:

• Conduzir processos de recrutamento e seleção end-to-end para vagas tech (devs, QA, dados, produto, entre outras)


• Alinhar perfil e expectativas com gestores e stakeholders


• Criar e executar estratégias de hunting ativo (LinkedIn, GitHub, comunidades tech, etc.)


• Realizar entrevistas por competências e técnicas (em parceria com o time técnico)


• Acompanhar indicadores de recrutamento (tempo de vaga, qualidade de contratação, SLA)


• Garantir uma excelente experiência para candidatos(as) e gestores


• Contribuir com melhorias contínuas nos processos de Talent Acquisition

Leia:

• Dicas de como conseguir um emprego
• Dicas sobre como escrever um currículo
• Como se comportar em um entrevista de emprego

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Dicas de segurança

Quando candidatar e/ou pesquisar vagas, observe estes sinais de fraude em potencial e considere denunciar, quando:

• exigirem pagamento, credenciais da sua conta ou outros dados pessoais confidenciais como parte do processo de recrutamento.
  Empregadores legítimos nunca exigem pagamento.
• dizem pagar muito por pouco trabalho, pois são geralmente falsas.
• oferecem emprego depois de só uma entrevista remota.

Certifique-se de pesquisar o empregador e o anunciante.

O Guia São Paulo apenas disponibiliza as vagas, todo processo ficará a cargo do recrutador.
Não pague nada, a menos que tenha absoluta certeza da idoneidade do recrutador, desconfie sempre.

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